بدأ العرض بلحن بيانو متدفق.
حرّك لي تشونغهِيُون يديه كما لو كان يعزف على بيانو غير مرئي في الهواء.
امتزج صوت البيانو بمرافقة الأغنية الأصلية، وانتقلت الحركة بسلاسة إلى الرقصة.
حقل تعصف به الرياح
سماء هادئة
أقف هناك
أنتظر شروق النجوم
لم يُدرج لي تشونغهِيُون مقطع راب واحدًا في هذا الأداء. بل شارك كمغنٍّ.
على الرغم من أنه مغنٍّ لا بأس به، فلا بد أنه كان يدرك المخاطرة بعد أن قضى وقتًا طويلًا مركزًا على الراب. ومع ذلك، رفض أن يساوم.
عندما أخبرته أنه لا حاجة إلى التخلي عن نقاط قوته سعيًا وراء الكمال، أجابني:
«لا أريد أن أخاف من التحديات.»
تلك الابتسامة الخافتة في ذلك الوقت ما زالت عالقة على وجهه حتى الآن.
لو لم يكن صوته في الفالستّو سلسًا، لما سمحت له بذلك. هذه المرة فقط، سأغضّ الطرف.
أنت لا تعلم
كم من الوقت يمضي
وأنا أمتطي درب التبانة
وبإيماءة خفيفة يرفع بها نظارته، أدّى بارك جُوو وو دوره بإتقانٍ لا تشوبه شائبة.
لماذا تبدو السماء الليلية
مبهرةً إلى هذا الحد؟
الظلام يلمع
بجمالٍ أخّاذ
وضعت ذراعي حول كتفيه.
وبيدي الأخرى، شكّلتُ منظارًا
وقرّبته إلى عيني، أحدّق
نحو السماء.
«لذا ليس أمامي خيار
سوى أن أغوص
بقلبٍ عميق»
تلألأت عينا جونغ سونغبين وهو يحدّق في الجمهور الغارق في الظلام.
وبرق اللمعان على وجنتيه تألّق مع ألوان زيه ذي الطابع العتيق، مانحًا إياه هالةً غامضة آسرة.
بينما كنّا نؤدي الأغنية الأصلية، تجمّع الأعضاء الستة جميعًا في حالة تأمل، أو رفعوا أنظارهم معًا نحو السماء.
ومع نهاية المقطع الثاني،
بدأ يُعزف جزءٌ من الحركة الثالثة لكونشيرتو البيانو رقم 5، القطعة التي اختارها لي تشونغهِيُون بنفسه.
وكان هذا الجزء أيضًا من نصيب لي تشونغهِيُون.
تقدّم إلى حافة المسرح ورفع مصباحًا بلاستيكيًا كان قد أعدّه مسبقًا.
صُمّم المصباح لينفتح بلمسة خفيفة، ومع نقرة مفتاح، انفجر المصباح في يد لي تشونغهِيُون.
وانهمرت قصاصات ورقية ذهبية من داخل المصباح فوق وجهه.
وتحوّلت لوحات الـLED وأرضية المسرح إلى فضاءٍ سماوي.
انساب درب التبانة الملوّن وسط نجومٍ بيضاء متلألئة.
كانت تلك اللحظة التي ظهر فيها النجم الذي كنا نبحث عنه أخيرًا أمام أعيننا.
تألّق الفنّ البصري الذي استهلك ميزانية ثلاثة عروض بكامل مجده. وحتى بعد مشاهدته مرات لا تُحصى خلال المحاكاة والموافقات والبروفات، ظلّ مشهدًا يخطف الأنفاس.
وسط زخّات النجوم الورقية، ابتسم لي تشونغهِيُون ابتسامة مشرقة.
تلك التعابير هي ما أقنعني بوضع لي تشونغهِيُون في المركز.
كانت الابتسامة ذاتها التي ارتسمت على وجهه عندما أنهى هذا التوزيع الموسيقي.
إن لم يكن ذلك فرحًا، إن لم يكن ذلك نشوة، فماذا يمكن أن يكون إذًا؟
لم أكن أعلم ما الذي اكتشفه، لكن على الأقل في هذه اللحظة، كان لي تشونغهِيُون الأقرب بين أعضاء سبارك إلى تجسيد «العالِم المتحمّس الذي يكتشف كوكبًا مجهولًا».
كنت آمل فقط أن ينتقل ذلك الفرح إلى الجمهور أيضًا.
بعد ذلك، تحوّل عزف الأوركسترا، الذي بدا في البداية غير مرتبط، بسلاسة إلى الجزء التالي.
حان وقت بدء الرقصة الجماعية ذات الطابع الباليه، بقيادة تشوي جيهو وكانغ كييون.
«لا أعرف الكثير عن الموسيقى الكلاسيكية، لذا أتحدث بحذر، ولكن.»
«هم؟»
«هذه القطعة تبدو فريدة للغاية.»
كان هذا ما قلته عندما سمعت لأول مرة القطعة التي اختارها لي تشونغهِيُون.
وعندما سألني لماذا، عبّرت عن فهمي المحدود على هذا النحو:
«لا يبدو أن آلة واحدة تتصدر المشهد؛ بل كأنهم يتبادلون الأدوار. خصوصًا في الحركة الثالثة.»
«أليس كذلك؟»
ما كنت أريده هو البريق والأناقة.
لكن بدا أن لي تشونغهِيُون يريد أن يقول شيئًا أكثر من ذلك.
«لهذا أحب هذه القطعة.»
لمس برفق زاوية الشاشة التي تعرض الفيديو، كما لو كان يتعامل مع شيء ثمين.
«لأنها تجعلني أشعر وكأننا نصنع الموسيقى معًا.»
لم أكن متأكدًا إن كان لي تشونغهِيُون، الذي يؤدي معنا الآن على المسرح، يشعر بذلك الإحساس ذاته بالوحدة الذي كان يعتزّ به يومًا ما.
لكنني كنت آمل ألا يندم.
تمنيت له بصدق أن يجد الفرح في صناعة الموسيقى.
لا مفاجآت هنا.
حصدت سبارك المركز الأول في المنافسة الثانية كما كان متوقعًا. تلتها بارثي في المركز الثاني عن كثب.
أما الأجواء داخل UA...
فلا حاجة للقول. كانت أشبه بمهرجان.
حتى أعضاء فريق الإنتاج، الذين كانوا يطحنون أنفسهم كأحجار الرحى، هنّأونا على جهودنا عندما سمعوا الخبر.
تحسّنت الجودة الإجمالية لجميع العروض، مما جعل جولة التصويت هذه أكثر تنافسية من السابقة. وكانت الفوارق بين المراكز ضئيلة.
وبدا أن UA فخورة بسبارك لحصولها على المركز الأول في بيئة تنافسية كهذه.
ربما كان هذا آخر مركز أول تحققه سبارك في IDC. فالمنافسة الرابعة كانت ذات صيغة خاصة، أما الجولة النهائية فستتضمن تصويتًا عبر الإنترنت.
لم يكن لسبارك فرصة كبيرة في أيٍّ منهما. خصوصًا في الجولة النهائية، حيث سيُعتمد التصويت الإلكتروني للمرة الأولى والأخيرة.
لذا، في الوقت الراهن، رأيت أنه لا بأس أن نتركهم يستمتعون بهذه اللحظة. راقبت بسعادة أعضاء سبارك وهم يتلقّون إشادات سخية من الطاقم.
ثم، بين هؤلاء الفتية وبيني، ظهر النظام.
[النظام] وصلت تعليمات العمل من «المسؤول الأعلى».
مساعد المدير كيم، ليس البروز دائمًا أمرًا جيدًا في المجتمع.
كانت رسالة النظام أقصر من المعتاد.
ومع ذلك، كان في الأمر غرابة. تلك الجملة الوحيدة، رغم قصرها، كانت مقلقة على نحوٍ غير مألوف.
وثبتت صحة حدسي القَلِق.
[النظام] يتم إشعار «المرؤوس» بوقوع مخالفة للّوائح.
► إذا تم اكتشاف أفعال تنحرف بشكل كبير عن التاريخ المُقرّر، فسيُعتبر «المرؤوس» قد انتهك واجب العدالة.
► اعتمادًا على مدى تغيير «المرؤوس» لمجرى التاريخ، يمكن فرض عقوبات باستخدام البيئة التي يوجد فيها «المرؤوس».
[النظام] تم إصدار عقوبات بحق «المرؤوس» لانتهاكه اللوائح.
► المحتوى: الإبلاغ عن درجة السمعة
► السبب: المشاركة والأداء في «سجل سلالة الآيدول»
--------
في تلك الليلة، بدأ اسمي يُنشر في مختلف المجتمعات الإلكترونية.
مقترنًا بكلمات مشينة مثل «تنمّر داخل الفريق» و«تحرّش في بيئة العمل».
***يبدو أن لكل شخص درجة سمعة. مثل التقييمات في مواقع البحث عن الوظائف. ربما لهذا تلقيت سابقًا تلك الرسالة التي تفيد بأن الحضور الجيد يؤدي إلى تقييم جيد.
وبدا أن النظام قادر على وسم وإخفاء مراجعات سمعة الشخص، كما يمكن للشركات أن تفعل مع تقييمات العملاء.
حتى الآن، لم أفعل شيئًا يستدعي الشكاوى. لذا لم يكن من المفترض أن تكون سمعتي سيئة.
ومع ذلك، بعد «معالجة تقرير درجة السمعة» تلك، وكأنها صفحة تقييم شركة أزيلت منها المراجعات الإيجابية، بدأت تظهر منشورات سلبية عني فقط.
>هل أنا الوحيد الذي يشعر أن كيم إييول صارم أكثر من اللازم في مسألة الانضباط؟
1. حتى أثناء المقابلات، يستقيم الأولاد في جلستهم كلما نظروا إلى إييول (يبدون وكأنهم متوترون).
2. العضو الملحن قال إنه يتم فحص تقدّمه في كل مرة خلال العروض الحية.
3. خلال IDC، كان هو الوحيد الذي تحدث عند منح النقاط لمرحلة الترويج الذاتي.
>بالنسبة للنقطة رقم 1=، لم يكن إييول يحدّق فيهم أو شيء من هذا القبيل. الأولاد هم من صحّحوا جلستهم بأنفسهم عندما رأوه. لماذا تلومون إييول؟
L إذًا كيف تفسّر النقطة رقم 3؟
L المدافعون العميان كالمعتاد: يهربون عندما يواجهون نقاطًا منطقية.
L لكن بصراحة، كان لدي شعور سيئ تجاهه حتى قبل قضية «التقليل من احترام الكبار».
ربما لأنه الأكبر سنًا وعضو في فريق الإنتاج.
جونغ سونغبين هو القائد الفعلي، لكنه يستخدم سلطته في الكلام للتحكم بأجواء الفريق.
L بالفعل، لن تعرفوا كم هو مزعج إلا إذا جرّبتم ذلك بأنفسكم.
L إنه دائمًا يُبقي أكبر الأعضاء سنًا بعده، تشوي جيهو، تحت المراقبة. لطالما كرهت تصرّفه المتعالي حول جيهو.
> الأعضاء دائمًا يقولون إنه أكثر من يكثر من الملاحظات، لكن بصراحة، هل لديه حتى المؤهلات ليوجّه الملاحظات؟ إييول، انظر إلى مشاهدات الفانكام الخاصة بك....
L كان الأولاد يرسلون نداء استغاثة.
L هل الفارق في مشاهدات الفانكام كبير إلى هذه الدرجة؟
L هي متقاربة، لكن كيم بيب دائمًا ضمن الأدنى.
أليس من الطبيعي أن يحصل الأعضاء غير الراقصين أو غير المتمركزين في الوسط على مشاهدات أقل؟
L لا، هذا لا يهم.
L الفانكام مخصّص لمشاهدة الرقص، فكيف لا يهم؟ هل أنت غبي؟
كان رد الفعل كارثيًا. بعض النقاط بدت منطقية لدرجة أنني كدت أقتنع بها أنا أيضًا.
كنت مستعدًا للانسحاب بهدوء، لكن بدا أن النظام مصمّم على إبقائي في قلب العاصفة...
حتى ذلك الحين، كانت الأمور على ما يرام. فمنذ اللحظة التي أصبحتُ فيها آيدول، كنت أعلم أنني لن أسمع كلمات طيبة.
لكن هذا كان مجرد البداية.
تدهورت الأوضاع بسرعة منذ تلك الليلة.
وأثناء التخطيط لتوزيع الأدوار في المنافسة الثالثة — التي تركز على معارك المراكز — بناءً على تعليمات فريق «سجل سلالة الآيدول»، رنّ هاتف السكن.
المتصل في الساعة الرابعة فجرًا كان مديرنا.
– إييول، هل تنظر إلى الإنترنت؟ الرأي العام سيئ جدًا الآن... قد ترغب في التحقق.
أخبرته أنني سأفعل وأعاود الاتصال، ثم أغلقت الخط.
كانت وسائل التواصل الاجتماعي جحيمًا مشتعلًا بالكامل.
➤ مطّلعون من UA قالوا منذ زمن إن كيم بيب لديه سلوك سيئ.
معروف عنه تجاهل الطاقم وفعل ما يحلو له، ويبدو أن الأمر انفجر أخيرًا الآن.
L سمعت أن المدير التنفيذي يفضّله كثيرًا.
L سمعت أن لديه احتكاكات كثيرة مع المنتج التنفيذي أيضًا.
L بالنظر إلى أنه ترسّم بعد سنة واحدة فقط من التدريب، من الواضح أنه يحظى بمعاملة خاصة.
L لماذا تعتقدون أنه حصل على برامج منوّعات فردية بدلًا من القائد أو المركز، أيها الحمقى؟
L من الواضح أنه يتلقى معاملة خاصة بينما يتم تهميش مفضّليكم. اقبلوا الواقع يا جماعة.
L في كل مرة أرى أمورًا كهذه، يؤلمني قلبي من أجل بقية الأعضاء... من المحبط أنهم يُميَّزون ضدهم بسبب المناورات السياسية، رغم أنهم تدربوا لفترة أطول وأكثر موهبة.
L أتقولون حقًا؟™ مفضّلي قال إنه يحب الأعضاء كثيرًا، لذا لا أستطيع أن أقول شيئًا، لكنني فقط أتمنى أن يحصل الجميع على نصيبهم العادل...
تراوحت المنشورات بين تسريبات شبه دقيقة عن ديناميكيات الشركة الداخلية إلى اتهامات مبالغ فيها بشأن ظهوراتي الفردية في برامج المنوّعات. وتجمّعت هذه الأمور لتشكّل سردية بدت شبه معقولة.
لم أذهب إلى برنامج الشرب بمفردي لزيادة نقاط العلاقات العامة خاصتي.
لا، كان ينبغي حقًا أن يذهب تشوي جيهو إلى ذلك البرنامج بدلًا مني، اللعنة...
أمسكت برأسي وقرأت بضع منشورات أخرى.
كانت قضية الجدل المتهور مشكلة كبيرة، لكن المدير لم يكن ليتصل بي فجرًا بسبب هذا فقط.
وبعد دقائق أخرى من التمرير، صادفت نوعًا مختلفًا من القضايا — أمرًا لم يخطر ببالي حتى.
> المعجبون يمدحون كيم إييول لكونه طالبًا نموذجيًا، لكن المضحك أنه تصرّف كوغد تمامًا في المدرسة ㅋ
> تم إعفاؤه من جميع الأنشطة الجماعية مثل الرحلات المدرسية، ورغم أنه لم يكن في ترتيب عالٍ بما يكفي، حصل على غرفة دراسة خاصة لا يُسمح بها إلا للطلاب ذوي الدرجات المرتفعة. كان هناك الكثير من الكلام عن معاملة خاصة.
> كان من عائلة ثرية، وكان المعلمون يدلّلونه كثيرًا.
> كان متعالياً وكان وغدًا كاملًا. لم يكن يتحدث حتى مع زملائه.
مرفق دليل من ألبوم التخرج
كانت تلك المرة الأولى في حياتي التي أواجه فيها اتهامات بالحصول على معاملة تفضيلية.
