كانت بداية الاجتماع حرفيًا أشبه بمشهد تمثيلي ساخر.
شرح يو هانسو البيانات التي بحثتُ عنها طوال الليل كما لو كانت عمله الخاص. لم ينحرف المحتوى قيد أنملة عن الشرح الذي كتبته بصيغة نصٍّ كامل.
الأفكار التي تعبتُ كثيرًا في صياغتها تحولت في لحظة إلى مشروع يو هانسو بمجرد بضع كلمات منه. لقد كان كيميائيًا لغويًا بحق.
لم يسعني إلا أن أشعر بالإعجاب بجرأة يو هانسو وثقته؛ حتى إنه جعل الأمر يبدو طبيعيًا.
«لا عجب أن هناك الكثير من المراجعات عن يو هانسو وهو يسرق أفكار الموظفين.»
كان من حسن حظي أن وظيفتي كانت كآيدول. لو كنت في الفريق نفسه مع يو هانسو، لكنت قد انفجرت غضبًا منذ زمن.
تغيّر الجو عندما قاطع المدير التنفيذي العرض التقديمي للحظة وطرح سؤالًا.
"هل يمكن للرسم البياني أن يظهر فعلًا بهذا الشكل؟ هل النسبة الأعلى حقًا تعود إلى عامين مضيا؟"
بدا يو هانسو مرتبكًا بشكل واضح بسبب سؤال المدير التنفيذي.
"قد تكون بعض الأرقام مفقودة، لكن الرسم البياني نفسه يجب أن يكون صحيحًا، سيدي المدير."
لا. ذلك الرسم البياني كان خاطئًا بالكامل.
حدث هذا لأن يو هانسو أساء فهم النقطة الرئيسية.
«لإنشاء البيانات التي تطلبها، ستكون هناك حاجة إلى مسح كامل، لكنه أمر غير واقعي، سيدي المنتج. من الصعب التحقيق في كل آيدول يترسم في البلاد ما لم نكن وكالة إحصائية.»
«فقط ضاعف الأرقام. واترك الوحدات والأرقام خارج الرسم البياني.»
كنت أعلم أن هذا سيحدث منذ اللحظة التي تفوه فيها بذلك الهراء.
في سوق الآيدول الذي تتغير اتجاهاته كل لحظة، كيف يمكن الحصول على بيانات ذات معنى بمجرد ضرب بضعة أرقام؟ إن لم تكن تعرف، فلا ترتكب تزويرًا.
لو كان هذا في هانبيونغ للصناعة، لبقيتُ مستيقظًا طوال الليل أو توسلت إلى يو هانسو بالدموع ليقدم بيانات لائقة.
حتى لو وبخني المدير نام، فطالما مرت المواد عبر التنفيذيين، كنت سأتلقى توبيخًا أقل في ذلك اليوم.
لكن هذه المرة، لم تكن لدي أي نية لفعل ذلك.
أعطيته فرصة واحدة، لكنه لم يستمع، لذلك كنت متأكدًا أنني لا أستطيع العمل مع ذلك الرجل.
جلست في أقصى طرف قاعة الاجتماع، أراقب كيف بدأ يو هانسو يتصبب عرقًا من الارتباك.
ثم التقت عيني بعيني يو هانسو.
اتخذ يو هانسو تعبيرًا صارمًا فجأة عندما لاحظني وقال:
"إييول، هل راجعت هذه البيانات؟"
آه. هل ستلقي اللوم عليّ هكذا؟
لم يكن هذا تصرفًا غير متوقع.
كان المدير نام خبيرًا في الإفلات بأمور كهذه.
بفضله، تذوقت مرارة المجتمع كاملة.
هنا...
«آه، نعم. أدخلتُ بالضبط ما طلبته، سيدي المنتج...»
...لو قلتُ ذلك.
«متى قلتُ شيئًا كهذا، تنهد... أنا آسف، سيدي المدير. يبدو أن هناك خطأ. إييول، لنتحدث لاحقًا.»
...كان من الواضح أنه سيتظاهر وكأنه لم يعطني مثل هذا التوجيه قط.
لنحافظ على الهدوء.
"آه... أنا آسف. أعتقد أنني أدخلتُ بيانات خاطئة."
لا تذعر. تظاهر بهدوء أنك "مرتبك عند اكتشاف خطئك الخاص".
"كانت هناك بعض التغييرات، ولم أعكسها كلها. سأصححها."
مع إدخال كلمات كافية لتُلتقط للنقد.
كان من الأفضل ألا ترتكب أخطاء.
ومع ذلك، قد تحدث الأخطاء ما دمت إنسانًا.
علاوة على ذلك، كنت في العشرين من عمري ظاهريًا ولم أبدأ حياتي الاجتماعية بعد. يمكن التسامح مع أخطائي إلى حد ما.
فماذا عن يو هانسو، الذي يكبرني بنحو عشرين عامًا، وعمل طويلًا في المجال، وكان في موقع إدارة لي، وكان يعرض مشروعه الخاص؟
"حسنًا، إييول، صحح البيانات بعد الاجتماع. سيد هانسو."
"نعم، سيدي المدير."
"يمكنك المتابعة على الأقل في شرح التدفق العام، أليس كذلك؟ تفضل بالاستمرار."
"عفوًا؟"
لم يكن هناك أي احتمال لذلك.
لم يكن يو هانسو قادرًا على استخلاص أي استنتاجات ذات معنى من البيانات الخام.
لو أنه قرأ البيانات فعلًا، لما توصّل إلى مثل هذا المنطق التافه.
لا يستطيع القراءة عندما يُعطى الملف، يرفض الأفكار عندما تُعرض عليه، ولا يراجع حتى عندما تُعدّ المواد...
كمدير، كان يستحق صفر نقاط.
راقبتُ باهتمام بينما بدأ يو هانسو يتصبب عرقًا عصبيًا.
"ماذا تفعل؟ ألا تتابع؟"
"أنا آسف. الأرقام اختلطت فجأة في رأسي..."
من دون تردد، كذب بلا خجل. رغم أنه لم يكن هناك شيء أصلًا في رأسه.
أسند المدير التنفيذي ذقنه إلى يده وطرق بأصابعه على الطاولة عدة مرات.
"همم..."
ساد صمت مؤلم في قاعة الاجتماع.
كم ثانية مرت هكذا؟
المدير التنفيذي، الذي كان يراقب يو هانسو وهو يتخبط في المواد، نادى اسمي.
"إييول."
"نعم."
"هل تتذكر تقريبًا البيانات التي يجب أن تُدرج هنا؟"
وفي الوقت نفسه، تحوّل نظر هانسو نحوي.
لا تقلق. لا أنوي أن أتصرف كمتدرب عبقري بذاكرة ممتازة. لا أجيد التمثيل أصلًا.
"لا أتذكر، لكنني أحضرت كل الملفات التي استخدمتها لإنشاء البيانات."
"أحسنت. دعني أراها."
مدّ المدير التنفيذي يده نحوي.
سرتُ مباشرة نحوه وسلمته نسخة الإكسل المطبوعة.
قلّب المدير التنفيذي الملف، قرأه، ثم سأل:
"لماذا توجد كلمة 'تقدير' أمام الملخص هنا؟"
"لأنه تقدير... وضعتها هكذا."
أجبتُ بحذر كما لو أن خطئي السابق كان ما يزال يؤرقني.
"تقدير؟ ألم تقل إنه مسح كامل؟"
"أم..."
عندما ترددتُ، بدا على المدير التنفيذي أنه لا يفهم.
حاولت ألا تنحرف عيناي نحو يو هانسو الذي كان يشحب خلف كتف المدير التنفيذي.
ثم تحدثت، مثبتًا زوايا شفتي التي كادت ترتفع.
"عدّلتُ قيم عينة المسح، لذلك وضعتها بهذه الطريقة ليتحقق منها سيدي المنتج."
"عدّلت؟ هل هكذا تعمل الإحصاءات؟"
تجعد حاجبا المدير التنفيذي.
حتى من دون أن ألتفت، استطعت أن أشعر بذلك. الأجواء في قاعة الاجتماع أصبحت متوترة.
كان الأمر الآن متروكًا للمدير التنفيذي ليقرر من سيُحمّل المسؤولية.
حتى لو كنت أنا وحدي من ضخّم البيانات، سأكون راضيًا بمجرد إعطاء انطباع: "ألم يراجع سيدي المنتج يو هانسو حتى مشروعه الخاص؟"
سيكون من الأفضل أن يقرروا أن "من المبكر قليلًا منح يو هانسو السلطة الكاملة."
ولو انتشرت الشائعات في الشركة، سيكون الأمر أفضل إن وصلت إلى مسامع معلمة الغناء.
كانت تلك المعلمة تراقبني عن كثب في كل حصة منذ أن استخدمتُ عقلي قليلًا في التقييم الشهري.
يبدو أنها كانت فضولية بشأن مدى تفكيري المسبق...
آمل أن تسمع هذه القصة وتفكر: "إييول، هاه. يرتكب مثل هذا الخطأ المبتدئ، إنه حقًا مجرد طفل."
على أي حال.
انتظرتُ كلمات المدير التنفيذي التالية وأنا أحاول بأقصى جهدي أن أبدو نادمًا.
"إييول."
"...نعم."
"اترك البيانات واخرج الآن. سنواصل الاجتماع مع الموظفين."
قد يبدو وكأنني أُطرد، لكنه في الواقع إعلان براءة.
أنت ستغادر الآن ونحن سنتكفل بيو هانسو، هذا ما كانوا يقصدونه!
لم يكن هناك نتيجة أكثر إرضاءً من هذه.
ابتسمتُ في داخلي وقلت بصوت خافت:
"نعم، مفهوم. سأكون أكثر حذرًا في المرة القادمة."
ثم غادرت قاعة الاجتماع بهدوء، مستمتعًا بالإحساس المنعش الذي اجتاحني من رأسي حتى أخمص قدميّ.
شعرتُ وكأن الهالات السوداء التي تراكمت بسبب يو هانسو تُغسل حتى الطابق السفلي حيث غرفة التدريب.
بعد وقت قصير من انتهاء الاجتماع، تم استدعائي إلى السطح.
لم تكن الأجواء مختلفة كثيرًا عن المرة التي استُدعيت فيها إلى غرفة الاستراحة في الماضي، لذلك وقفت بأدب ويداي متشابكتان.
وقف يو هانسو هناك وأشعل سيجارته الثانية. ثم أخذ نفسًا عميقًا.
"يا."
"نعم."
"أنت تعرف كيف ترد جيدًا، أليس كذلك؟"
"المساعد كيم."
"...نعم."
"مساعدنا كيم بارع في الرد، أليس كذلك؟"
كيف لرجال جيلهم أن يملكون دائمًا النصوص نفسها؟
الفرق الوحيد عن حقبة هانبيونغ للصناعة هو أنني استُدعيت إلى السطح بدل غرفة الاستراحة، لكن المحادثة التي تلت لم تختلف كثيرًا.
أراهن أن الجملة التالية ستكون مثل: "كيم إييول، هل تحاول أن تجعلني أبدو أحمق؟"
"كِدتَ تجعلني أبدو أحمقًا بالكامل، إييول. أنت تعلم ذلك، أليس كذلك؟"
قلتُ لكم.
ما فائدة النظام؟ لم يمنحني يومًا مهامًا خفية مثل "اقرأ عقل رئيسك!"
بصراحة، توقعتُ نصف ذلك، لكن بالطبع النظام لم يُظهر حتى طرف أنفه.
"لم يكن مقصودًا. أنا آسف."
لست آسفًا إطلاقًا، لكن لا بأس.
مع ذلك، اعتذرت بأدب لأنني أحرجته أمام الجميع.
نفض يو هانسو رماد سيجارته قرب مقدمة حذائي. هل يجب أن أكون ممتنًا لأنه لم ينفث الدخان في وجهي؟
"أنت ما زلت صغيرًا فلا تعرف هذا، لكن عندما يطلب منك أحدهم شيئًا، عليك حقًا أن تتحقق منه جيدًا وتنجزه. هل تفهم؟"
صحيح. لكن هل تظاهرتَ حتى بالاستماع إلى اقتراحاتي؟
هل تعرف كم عانيتُ وأنا أرتكب ذلك الخطأ عمدًا، وأنا الذي لم أرتكب خطأ واحدًا طوال عملي في هانبيونغ للصناعة؟
حاربتُ غريزة رفض تلك المهمة السخيفة ونفذتُ بالضبط ما طلبه، ومع ذلك كان لديه الكثير ليقوله.
"ألن ترد؟"
"نعم، سأتذكر ذلك."
"أرأيت؟ أنت جيد في الرد."
كان يكره إن أجبت، ويكره إن لم أجب.
لطالما تساءلت، ماذا يريد مني أشخاص كهؤلاء حقًا؟
"لو لم أتعامل مع الأمر، لكنتَ في ورطة كبيرة. كن ممتنًا."
كدت أصفق عندما قال إنه تعامل مع الأمر. هذا الرجل مذهل حقًا. تساءلت كيف أفلت من تلك الورطة.
"بدا أن الأمور حُلّت بسهولة أكبر مما ينبغي، رغم ذلك."
نظرًا لأنه نجا في مسيرته المهنية بفضل سياسات المكتب، افترضتُ أنه يعرف كيف يهرب، لكن شيئًا ما بدا غريبًا.
سواء كنت غارقًا في التفكير أم لا، واصل يو هانسو نفث الدخان وقال:
"المدير التنفيذي معجب بك، لذلك سأدع هذا يمر، لكن إن أخطأت مرة أخرى، فأنت خارج. إن لم ترد أن تُستبعد، فابقَ متيقظًا."
"نعم."
أردت أن أعترض على جزء إعجاب المدير التنفيذي بي.
لم يكن إعجابًا؛ بل ثقة صغيرة بالكاد تُذكر. بقدر زيادة راتبي العام الماضي تقريبًا.
بدا أن انحناء رأسي أرضاه، فأضاف:
"إن ظننت أنك لا تستطيع تحمل الأمر، فاستسلم مبكرًا."
كنت أستطيع أن أقول دون أن أنظر. ذلك الوغد، كانت زاوية فمه ترتعش على الأرجح.
رفعتُ رأسي كما لو أنني تلقيت توبيخًا حقيقيًا.
وبالفعل، رأيت زاوية فم يو هانسو ترتعش.
"نعم، سيدي المنتج. سأعمل بجد!"
"جيد. خذ الأمر بجدية واذهب للتدريب."
ربت يو هانسو على كتفي عدة مرات كما لو كان يشجعني، ثم ضغط بقوة.
هذا القدر من القوة لا شيء بالنسبة لي.
رأيتُ تشوي جيهو يكسر جوزة بيده العارية أمامي مباشرة.
ألقيتُ نظرة على يو هانسو، الذي كان يأمل بوضوح أن ينجح هذا الترهيب، بشيء من الشفقة، ثم غادرت السطح بقلب خفيف.
بعد بضعة أيام.
فتحتُ باب غرفة التدريب، حاملًا الخبر الساخن الذي تلقيته من فريق التخطيط.
"سنلتزم بمفهومنا الأصلي!"
"حقًا؟!"
جيونغ سونغبين، الذي لا يرفع صوته عادةً، صرخ، بينما قفز لي تشونغهـيون خلفه من شدة الحماس.
لم أحاول حتى تهدئة لي تشونغهـيون.
[النظام] تم إكمال "المهمة".
المكافأة: خبرة (20)
إجمالي الخبرة: 20
► إجمالي النقاط: 0
طالما تم تسليم نقاط الخبرة بأمان، فهذا كل ما يهم.
كنت أستمتع بشعور الرضا عندما اقترب مني لي تشونغهـيون.
"أشعر وكأن ذلك أزال عشر سنوات من عمر مجموعتنا. أليس كذلك؟"
"بالفعل."
أنتم لم تعيشوا حتى عشر سنوات، تفككتم بعد سبع سنوات. من تحاولون خداعه؟
"حقًا أشعر بذلك. الآن وقد تم تأكيد تشكيلة الترسيم، عندما أعود إلى المنزل هذه المرة، ستسألني أمي إن كانت تحضيرات الترسيم تسير جيدًا... أوه، لو تمسكنا بذلك المفهوم، لما استطعت أن أقول بفخر إن الأمور تسير على ما يرام."
عبس لي تشونغهـيون.
"الأمر سري على أي حال، لذا لم تكن لتستطيع شرح شيء حقًا لها."
"لكن هناك مسألة المشاعر، كما تعلم!"
ثم ابتسم لي تشونغهـيون من الأذن إلى الأذن. بدا متحمسًا جدًا.
"بالمناسبة، هل ستعود إلى المنزل؟ متى؟"
"ماذا تقصد متى؟ الأسبوع المقبل تشوسوك."
تشوسوك.
متى... مرّ الوقت بهذه السرعة؟