كيم، مساعد المدير، يكره الآيدولز
C123: شائعات (2)
أخذت نفساً عميقاً وأعدت قراءة المنشور الذي أمامي.
لم يتغير شيء. كان الأمر تماماً كما قرأته في المرة الأولى.
الإعفاء من الأنشطة الجماعية، والمعاملة الخاصة رغم عدم استيفاء المعايير، وشخصية سيئة للغاية...
أستطيع أن أخمن سبب الجدل الذي أثير حول قاعة الدراسة. لم يكن ترتيبي الأكاديمي مرتفعاً للغاية.
ومع ذلك، فإن نظام القبول في قاعات الدراسة في مدرستنا يأخذ في الاعتبار كلاً من نتائج الامتحانات الداخلية ونتائج الامتحانات التجريبية.
إذن، إما أن كاتب هذا المنشور لم يكن على علم بترتيبي في الامتحان التجريبي داخل المدرسة أو أنه تجاهله عمداً ليتناسب مع روايته.
كان السبب وراء عدم ذهابي في رحلات مدرسية أو خلوات روحية بسيطاً: لم أكن أستطيع تحمل التكاليف.
بدلاً من ذلك، اتبعت تعليمات المدرسة وحضرت جلسات الدراسة الذاتية. بالتأكيد لم أبقَ في المنزل مسترخياً بينما كان الجميع منشغلاً بالأنشطة اللامنهجية.
لم تكن عائلتي ميسورة الحال أيضاً.
إضافةً إلى ذلك، حتى لو كانت عائلتي ميسورة الحال، فماذا كان سينفعني ذلك؟ لم أحصل على أي شيء من المال. انظروا فقط كيف لم أكن أستطيع حتى تحمل تكاليف الرحلات المدرسية.
أما بخصوص عدم تحية زملائي في الصف... فقد كان ذلك صحيحاً إلى حد ما. لكنني كنت دائماً أشارك عندما يحتاجون إلى لاعبين لكرة القدم أو عندما يوزعون مهام التنظيف.
بما أن المنشور تضمن صورة لألبوم تخرجنا كدليل، فقد اكتسب مصداقية معينة. ونتيجة لذلك، انتشر على نطاق واسع عبر الإنترنت.
أصبحت أنصاف الحقائق، من خلال التعليقات وإعادة التغريد، مشوهة ومفرطة التفسير.
≫ ملخص الجدل الدائر حول عضو فريق عمل IDC، ايول
لا يحيي المجموعات الأكبر سناً بشكل لائق، ويفتقر إلى احترام عروض المجموعات الأخرى.
يظهر منفرداً في البرامج المتنوعة، ويقود اجتماعات التخطيط رغم وجود القائد، ويتحكم في الجدول الزمني، ويسيء معاملة الموظفين.
استغل نفوذ والديه للحصول على إعفاءات من جميع الأنشطة الجماعية في المدرسة الثانوية، وحصل على معاملة خاصة في قاعة الدراسة.
اشتهر بشخصيته السيئة؛ فمنذ أيام دراسته، لم يكن يتحدث مع أحد إلا إذا كان مفيدًا له. والآن، يبدو أن الأمر تطور إلى التلاعب بالأعضاء وخلق جو يتبع فيه الجميع قيادته.
خلال الإجازات، يعزل أعضاء المجموعة ويتعمد التواجد في المناطق التي لا يوجد بها سوى النساء.
وأخيراً، وصل الأمر إلى هذه النقطة.
كانت التعليقات والمنشورات ذات الصلة سيئة بنفس القدر.
≫ هل اطلعت على ملخص الجدل الدائر حول كيم إيول؟
هذا غير منطقي بشكل لا يصدق
إذا كانت المشاركات الفردية في البرامج الترفيهية تعتبر معاملة تفضيلية، فكيف تفسر ظهور تشوي جيهو في فيديو موسيقي قبل ظهوره الأول؟
≫ تمامًا كما كان يحظى بمعاملة خاصة في المدرسة، فهو الآن يقوم بنفس الحركات في يو إيه
يثبت هذا القول المأثور "العادات القديمة يصعب التخلي عنها".
≫ في هذه الأثناء، لا يزال بعض المعجبين يحمونه...
تمامًا كما هو متوقع ㅋㅋㅋㅋ
بصراحة، لقد كبح جمهور بارثي الكثير من نفسه حتى الآن
ظننت أن الأمر مسألة وقت فقط قبل أن ينفجر هذا
└ صحيح... لقد التزمنا الصمت لأننا لم نرغب في أي دراما غير ضرورية في البرامج التي يظهر فيها أبناؤنا، على الرغم من أنه كان يتصرف بقلة احترام علنية.
ألم يكن من المفترض أن تكون صورته اجتماعية ومجتهدة؟
هذا أمر صادم بعض الشيء
لا يوجد فنان يُظهر حقيقته بصدق؛ فالأمر كله يتعلق بالصورة.
يتجاهل الناس كل المديح من المنتجين والأعضاء، ولا يصدقون إلا هؤلاء الذين يُطلق عليهم زملاء الدراسة ㅋㅋㅋ
أليس هذا مثالاً على حجر متدحرج يركل الحجر الذي تم وضعه؟
لو كنت مكان جونغ سونغ بين، لكنت سأشعر باستياء شديد.
ما جدوى أن تكون قائداً إذا كانت الشركة وأعضاؤها يعاملونك كدمية؟
(ملاحظة المترجم: "حجر متدحرج يركل الحجر الموضوع" هو تعبير كوري. ويعني أن الوافد الجديد يستولي على السلطة/النفوذ بالكامل دون بذل جهد كبير.)
≫ أليس تلقي معاملة خاصة في المدرسة مشكلة خطيرة؟
من يدري إن كان قد قام أيضاً بتزييف سجله الدراسي؟
└ يبدو أنه شك معقول.
└ بالضبط... بصفتي طالبة في السنة الأخيرة من المدرسة الثانوية، فإن مجرد سماعي بهذا الأمر يثير غضبي.
≫ إن مسألة كونه مغازلاً للنساء مخيبة للآمال للغاية
└ نقطة انحدار أخرى للبشرية
ما هذا الكلام عن كونه زير نساء؟ هذه أول مرة أسمع به.
└ يتسكع عمداً بالقرب من الأماكن التي لا يوجد بها سوى النساء، محاولاً لفت انتباههن
حتى الأشخاص الذين كانوا حاضرين أقروا منذ البداية بأن إيول كان يجمع القمامة فحسب. هذا مذكور في المنشور الأصلي. سأرفق ملف PDF.
كان بإمكاني تحمل أمور أخرى، لكنني لم أستطع تحمل الادعاء بإساءة معاملة الموظفين. مجرد سماع كلمة "إساءة معاملة" جعلني أشعر بالغثيان.
"ها..."
رغم غضبي الشديد، كان عليّ أن أبقى هادئاً. لم يكن هذا هو الوقت المناسب للتفكير في استبداد المدير نام أو أي شيء آخر.
"كيف سأحل هذه المشكلة؟"
سبق أن أُجبرت على كتابة رسائل اعتذار، لكن لم تكن لديّ أي خبرة في الإدلاء بتصريحات علنية، لذا شعرت بصداع شديد. أشرقت الشمس في الأفق، غير مبالية بمحنتي.
***
أول شيء فعلته بمجرد أن رن منبه الصباح هو إيقاظ الأعضاء.
أجلستهم على طاولة غرفة المعيشة، وأعطيت كل واحد منهم قطعة خبز، ثم سألتهم.
"هل تعتقدون أنني أعامل سيونغبين كقائد دمية، وأمارس السياسة داخل المجموعة، وأحتكر حق الكلام من خلال إسكات الآخرين بذكاء؟"
"….ماذا؟"
سأل كانغ كييون بنظرة كأنني فقدت عقلي.
"تكلم بحرية. هذا أمر مهم."
"هيونغ، هل حدث شيء ما؟"
سأل جونغ سيونغ بين بصوتٍ مليء بالقلق: "هؤلاء الرجال لم يجيبوا بشكلٍ صحيح عندما طرحتُ سؤالاً".
تنهدتُ بهدوء وأجبت.
"أجل. هناك جدل حول شخصيتي."
"ماذا؟!"
قفز لي تشونغ هيون من مقعده.
"لماذا؟ هل لأنك وشيت بالمخرج يو؟"
"هذا، وبعض الأشياء الأخرى."
"هل اكتشفوا أنك وبختنا وأمرتنا بالابتسام حتى عندما كانت أطرافنا ترتجف...؟"
"جوو خاصتنا، يبدو أن كلماتي قد علقت في ذهنك حقاً، أليس كذلك؟"
"هل الأمر يتعلق بالجدل الدائر حول إجبارنا على شراء تلك الكمادات الحرارية على قناة التسوق المنزلي؟"
"لقد دفعت ثمنها ببطاقة الشركة. بالإضافة إلى ذلك، كانت هناك قيود على الكمية. علاوة على ذلك، في المقام الأول، اشتريتها لك ولـ كييون لتستخدماها يا تشوي جيهو... لحظة. هل شخصيتي هي المشكلة حقًا؟"
"ماذا تقول؟ تمالك نفسك يا أخي!"
أمسك لي تشونغ هيون بكتفيّ وهزّني.
أنا آسف. أنا أتأثر بسهولة.
"...هل الأمر خطير؟"
تحدثبهدوء كانغ كييون، الذي كان تستمع بهدوء.
لا تقلق، سأهتم بالأمر. لكن إن كان هناك حقاً خلل ما بي، فالأمر لا يتعلق بالدفاع عن نفسي، بل أحتاج إلى إصلاحه. لهذا السبب أسأل.
"..."
حسنًا، سأفترض إذًا أنه لا أحد لديه شكاوى. سأذهب إلى العمل أولًا. خذ وقتك.
"هاه؟ هيا بنا نذهب معاً!"
قفز جونغ سيونغبين واقفاً على قدميه.
أنا آسف، لكن ليس لدي وقت لأنتظركم. لا بد أن موظفي يو ايه قلقون للغاية.
طلبت منهم إنهاء تناول الطعام وغادرت السكن الجامعي أولاً.
***
كان الجو في يو ايه جاداً كما توقعت.
لكن لم يقم أحد على الفور بالإمساك بي من ياقة قميصي أو توبيخي.
ربما كان ذلك لأنني بدوت في أسوأ حالات الفوضى في العالم بعد أن شققت طريقي عبر حشد المعجبين المهووسين الذين كانوا يخيمون خارج السكن الجامعي.
بصراحة، كان الأمر صعباً للغاية. لم يكن من السهل القدوم إلى العمل وسماع عبارات مثل: "إيول، هل تحب النساء لهذه الدرجة؟" أو "ايول، توقف عن إثارة المشاكل وانصرف!"
تم توبيخ مديري لعدم اصطحابي. بعد أن أوضحت أنني غادرت مبكراً بمحض إرادتي، انتهى الأمر عند هذا الحد.
شرحتُ بالتفصيل للسيدة مين جوكيونغ والرئيس التنفيذي أن جميع الاتهامات لا أساس لها من الصحة. وقد ساعدني سجل الطالب الذي أحضرته من مقهى الإنترنت المحلي كثيراً.
كما ساعد في ذلك أن الشركة كانت تعلم مسبقاً أن والديّ لم يكونا قريبين مني بما يكفي للتأثير على مدرستي.
كنت مستعداً لكشف ظهري إذا لم يصدقوني، ولكن لحسن الحظ، صدقوني بسهولة.
"مع ذلك، أعتذر بشدة عن خلق وضعٍ قد يؤدي إلى ظهور مثل هذه الشائعات. سأتحمل المسؤولية وسأعمل على حل هذه المشكلة."
"لا يا إيول، من الأفضل معالجة هذا الأمر من خلال الشركة."
كان ذلك منطقياً. ستكون البيانات الصادرة عن الشركة أكثر دقة في الصياغة.
لكن…
"أنا قلق فقط بشأن الأثر النفسي على المشجعين. أعتقد أنه من الصواب أن أشرح لهم الأمر مباشرة."
وعدت بأنني لن أدلي بأي تصريحات متسرعة وأنني سأتشاور مع الشركة مسبقاً إذا لزم الأمر، ثم غادرت غرفة الاجتماعات.
بمجرد أن تأكدت من عدم وجود أحد في الجوار، قمت باستدعاء النظام.
أعطني أداة عمل أخرى فقط.
+
[النظام] وصلت تعليمات العمل من شركة "سوبيريور".
ألم تطلب معدات منذ وقت ليس ببعيد؟ هل تحتاج إلى شيء آخر بالفعل؟
+
هذا خطأك لأنك تُؤجّج الكراهية التي لا أساس لها. إذا كنت تريد أن تراني أنجح كفنان، فتعاون قليلاً.
طلبت تقرير درجات اختبار CSAT وتقارير درجات الامتحان التجريبي من النظام.
ثم قمت بطباعة الرسائل التي تبادلتها مع الموظفين باستخدام آلة تصوير الشركة وعدت بهدوء إلى غرفة التدريب.
***
"ماذا قال الرئيس التنفيذي؟"
"ستتصل الشركة بشركة IDC."
"لا، بخصوص التوضيح."
"سأتولى أمر ذلك."
هز تشوي جيهو كتفيه رداً على إجابتي. بدا وكأنه يريد أن يقول شيئاً لكنه قرر أنه ليس ضرورياً.
بعد ذلك، نركز فقط على التدريب. ولحسن الحظ، كان تركيز الجميع جيداً.
على الأقل حتى اهتز هاتفي.
"...أليس هذا رنين هاتف؟"
"معذرةً، إنه ملكي. قالوا إنني قد أحتاج إلى الاتصال بي بشكل عاجل، لذلك طلبوا مني الاحتفاظ به معي حتى يتم حل هذه المشكلة."
استأذنت وانصرفت، ثم تفقدت هاتفي.
كان يو هانسو.
بالتأكيد. كنت أتساءل لماذا كنت هادئاً جداً في الآونة الأخيرة.
يا جماعة، عليّ الرد على هذه المكالمة.
من الخلف، سأل كانغ كييون من كان هناك.
لم أجب على الهاتف وغادرت غرفة التدريب ببساطة.
"مرحبًا."
- أوه، إيول.
كان الصوت على الطرف الآخر ودوداً للغاية.
شعرتُ بذلك حتى دون أن أراه. ربما كان وجه يو هانسو مُشرقاً بابتسامة عريضة.
سمعت أنك في ورطة كبيرة؟
لم يقل حتى عبارة "أنت في ورطة" - وهي عبارة لطيفة للغاية. بدا أنه يفكر بوضوح كافٍ ليدرك احتمال أنني قد أكون أسجل هذه المكالمة.
ولتلبية توقعاته، ضغطت على زر التسجيل واستمعت بصمت إلى ما قاله يو هانسو.
قلتُ لك أن تكون حذراً مع الناس. هذا المجال صغير. لم يمضِ على انطلاقتك عامٌ واحد، وقد أصبحت بالفعل مكروهاً لدى البعض. كيف ستتعامل مع هذا الوضع؟
بالتأكيد، يجب أن أكون حذراً مع الناس، ولكن ماذا أفعل عندما يكون النظام هو سبب المشكلة؟ هل يفهم النظام لغة البشر أصلاً؟
كنت أرغب بشدة في طلب تتبع عناوين IP لبعض المنشورات.
لكن ذلك لن يجدي نفعاً. حتى لو أبلغت عن الأمر، فإن هذه الأمور تستغرق وقتاً. سيستغرق الأمر عدة أسابيع لتقديم الشكوى وبدء التحقيق.
أما الجمهور، من جهة أخرى، فلم ينتظر. حتى الآن، بدأت تظهر منشورات تطالب بإقالتي على لوحة إعلانات مركز البيانات الصناعية.
من المرجح أن يو هانسو كان يدرك هذا الوضع جيداً. ولعل هذا هو السبب الذي دفعه إلى اغتنام هذه الفرصة للتدخل في الأمر.
بمعنى آخر، كان في ذلك الوقت في موقع قوة كاملة.
لو كشفت عن تحرشه الآن، سينتهي بي الأمر إلى أن أصبح رمزاً يرد على اتهامات التحرش بادعاءات أنني ضحية تحرش.
لا تيأس كثيراً يا إيول.
قال يو هانسو بلطف.
هكذا تتعلم.
ها.
ربما من الأفضل أن أخوض شجاراً عنيفاً مع هذا الرجل وأنشر صورتي على الصفحة الأولى من أخبار الترفيه صباح الغد...